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了解制服的搭配技巧

時間:2013-04-24 04:47:49 來源:河北嬌蘭服裝有限公司

      工作服定做已經(jīng)是現(xiàn)在的一種趨勢了,各個企業(yè)都需要自己的員工穿上代表公司形象的服裝,有些還需要定做職業(yè)裝,制服,下面我們來了解一下制服的文化和搭配技巧。

 

       統(tǒng)一性、系列性表現(xiàn)在某一社團的職業(yè)裝的各方面:材料、款式、色彩、飾物等,內(nèi)部各部門崗位既區(qū)別又同屬統(tǒng)一的CI設計之中。對比而和諧,多變而統(tǒng)一。對外形象鮮明,對內(nèi)識別明確。

 

  職業(yè)制服的白領與藍領之別在于其工作的性質(zhì)、地位與身份的差異。比如文職類的管理層、辦公室人員、科研院所的制服多以白領職業(yè)裝稱呼,他(她)們有著較高的文化知識和經(jīng)濟收入,多以腦力勞動為特征。

 

  藍領裝則代表體力勞動為特征的員工制服。他(她)們是生產(chǎn)線的建設者,是需求數(shù)量大、分類多、要求細、專業(yè)雜、防護要求高的一類制服。作業(yè)服、勞防服、防護服都在此列,或概括為職業(yè)工裝。

 

  粉領的職業(yè)制服,通常代表女性服務類的服飾。第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)達,服務員的需求量迅增,因服務多于服務先生,同時其工作介于白領與藍領之間,因而構成了職業(yè)裝中的特別一族,粉領制服。一個“粉”字,準確點化出了此類職業(yè)裝的大特色。當然,粉領裝的穿著對象也涉及到男性服務員。雖同為服務生類制服卻是五花八門:導購、收銀、酒店、餐廳、傳呼、娛樂……行業(yè)之多,分工之細,應有盡有。因而其服務生著裝也風格迥異。

 

  社會經(jīng)濟的發(fā)展,加劇了市場競爭,企業(yè)形象系統(tǒng)CI愈來愈受到人們的重視。制服作為企業(yè)形象中重要識別因素,能夠傳達出社團企業(yè)的種種信息:經(jīng)濟實力、經(jīng)營狀況、精神面貌、管理水平等等,直接影響到企業(yè)的綜合競爭力。裝,大的職業(yè)裝,則影響到國家和威的形象。職業(yè)裝于國家、于社團、于個人都是一種社會符號和形象象征。

 

      現(xiàn)在公司為了統(tǒng)一一形象、提高效率及安全防護的目的而要進行工作服定做,大家如果不知道如果搭配制服的,可以來了解一下本篇文章的內(nèi)容,看了之后,相信就可以很好地進行搭配了。

 

 

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